9月22日,奮達(dá)科技開展了關(guān)愛女性員工福利活動,此次活動系奮達(dá)工會聯(lián)系社區(qū)為適齡女性員工及員工女性家屬在“家門口”提供的免費(fèi)乳腺癌篩查醫(yī)療服務(wù)。經(jīng)統(tǒng)計,本次活動共有387人登記參加,預(yù)計篩查工作將持續(xù)至10月。
▎篩查有序開展
22日,定于奮達(dá)科技園內(nèi)的檢查點(diǎn)已做好準(zhǔn)備工作。上午10點(diǎn),陸續(xù)有員工到達(dá),在檢查開始前,現(xiàn)場工作人員詳細(xì)詢問了員工諸如既往生育史等基本健康信息,以獲取更全面的篩查參考。經(jīng)過初步溝通后,檢查正式開始。
現(xiàn)場行政工作人員表示,公司之所以開展這一福利活動,一方面是考慮到可能存在部分員工缺乏相關(guān)篩查意識,另一方面則是部分員工有篩查計劃但沒有及時實(shí)施,像這樣邀請上門篩查可以為員工提供更多便利。
一位排隊(duì)等候中的員工開心地說道:“挺好的呀,又不花錢又不用大熱天跑很遠(yuǎn),很高興的!對于女性來說,乳腺還是要多留意,能提早查就不要拖著?!?/span>
▎辦職工之所盼
公司工會自成立以來,就時刻把“豐富職工文化娛樂活動,關(guān)愛職工身心健康”作為工作重點(diǎn)。此次福利活動中,工會設(shè)身處地考慮員工需要并著手解決,員工暫未意識到乳腺癌篩查的重要性就聯(lián)系社區(qū)篩查,員工沒有時間檢查就邀請機(jī)構(gòu)上門,這樣一層層地解決員工實(shí)際面臨的問題,體現(xiàn)了奮達(dá)工會“想職工之所想,急職工之所急,辦職工之所盼”的工作作風(fēng)。
公司致力于成為“永續(xù)經(jīng)營,基業(yè)長青”的百年企業(yè),這當(dāng)中,企業(yè)文化是不可或缺的一環(huán),好的企業(yè)文化可以形成凝聚力、增強(qiáng)廣大員工獲得感、幸福感和歸屬感,從而激發(fā)公司高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。
奮達(dá)工會作為企業(yè)員工的“娘家人”,將始終貫徹“切實(shí)保障員工權(quán)益,推動企業(yè)文化建設(shè)”的宗旨,持續(xù)舉辦員工喜聞樂見的文化活動,開展“辦員工之所盼”的福利活動,營造良好的企業(yè)文化氛圍,助力公司發(fā)展。