3月31日，2022年度深圳質(zhì)量年會(huì)暨質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施促產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大會(huì)在深圳舉行，奮達(dá)科技董事長肖奮先生獲“第五屆深圳質(zhì)量領(lǐng)袖”稱號。

“深圳質(zhì)量領(lǐng)袖”評選由深圳市質(zhì)量協(xié)會(huì)組織開展，旨在全面貫徹高質(zhì)量發(fā)展要求，表彰為深圳質(zhì)量事業(yè)作出杰出貢獻(xiàn)的個(gè)人，總結(jié)相關(guān)工作開展的成效，進(jìn)一步引導(dǎo)企業(yè)積極推進(jìn)質(zhì)量提升工作，深圳質(zhì)量領(lǐng)袖獎(jiǎng)是深圳質(zhì)量獎(jiǎng)個(gè)人獎(jiǎng)的最高獎(jiǎng)項(xiàng)。

會(huì)上，肖董作為第五屆深圳質(zhì)量領(lǐng)袖獲獎(jiǎng)代表進(jìn)行主題演講，向與會(huì)人員講述了奮達(dá)科技的發(fā)展歷程和企業(yè)文化建設(shè)，分享了他在這個(gè)過程中對于企業(yè)管理和企業(yè)家品質(zhì)的深度思考，并著重闡述了奮達(dá)科技在質(zhì)量管理方面的實(shí)踐，尤其提到了奮達(dá)科技的倒金字塔式質(zhì)量管理模式和產(chǎn)品研發(fā)的IPD管理模式。

多年來，奮達(dá)科技持續(xù)、充分利用經(jīng)營例會(huì)、質(zhì)量例會(huì)、員工大會(huì)等平臺(tái)，與員工分享先進(jìn)的質(zhì)量理念、培育良好的質(zhì)量意識、營造濃厚的質(zhì)量文化氛圍。在重視質(zhì)量意識培養(yǎng)的同時(shí)，也重視質(zhì)量人才的培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。定期組織一系列質(zhì)量培訓(xùn)，如“質(zhì)量精英訓(xùn)練營”“內(nèi)部講師訓(xùn)練營”“質(zhì)量管理必修課程”等各種內(nèi)外部系統(tǒng)培訓(xùn)，并開展了一系列質(zhì)量專題活動(dòng)，如6sigma、QCC、質(zhì)量知識競賽、員工技能大比武、創(chuàng)新大賽等，以此提升公司質(zhì)量團(tuán)隊(duì)的能力。

質(zhì)量既是制造出來的，也是管理出來的，同時(shí)也是市場競爭出來的。在質(zhì)量強(qiáng)國戰(zhàn)略的指引下，奮達(dá)科技將積極學(xué)習(xí)同行的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，不斷提高公司產(chǎn)品質(zhì)量、經(jīng)營質(zhì)量，為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。以實(shí)現(xiàn)“行業(yè)的標(biāo)桿、企業(yè)的楷模、人才的圣地、社會(huì)的奮達(dá)”的企業(yè)愿景，和“為顧客提供綠色、優(yōu)質(zhì)、高性價(jià)比的產(chǎn)品和服務(wù)，讓人類享受更美好的生活”的企業(yè)使命。